武汉大学旅游系统干部培训
旅游系统培训简要介绍及培训意义
“通过系统的理论学习，针对性的课堂讨论，实践游学考察环节，提高旅游系统青年业务骨干的理论素养、知识水平、业务素质和管理能力；紧抓当前社会热点，学习与贯彻十八大精神；进一步提升广大旅游系统青年业务骨干专业知识和技能，党风廉政和廉洁自律水平。从而为本地经济、社会主义文化大发展大繁荣做出新的贡献。武汉大学干部培训拥有大量旅游系统培训专家讲师，定制专业的提升旅游系统干部综合素质和工作能力培训课程。
旅游系统培训对象
各省、市、自治区、直辖市等各级旅游系统领导干部。
旅游系统培训师资
武汉大学教授，省政府和地方政府专家等。
旅游系统培训方法
课堂讲授、现场体验与学习参观、交流互动、专家点评相结合。
旅游系统培训费用
根据培训人数及具体培训方案而定。
旅游系统核心课程
课程仅供参考，或根据单位量身定制培训课程方案。
专题课
生态文明建设与可持续发展
旅游投融资发展
用巅峰理念筑巅峰旅业
城市品牌塑造与传播
自然保护区生态旅游规划与发展
全域旅游的机遇与挑战
统筹城乡发展与美丽城市建设
如何推进特色小城镇建设
旅游开发与环境保护
旅游系统培训流程
1.需求分析
根据培训单位培训学员岗位和培训目的等进行综合分析，经双方沟通，明确培训需求。
2.项目方案书
学院结合培训实际需求，在5个工作日内为培训单位定制个性化培训项目方案书，方案书中包括：培训目标、课程设置、师资安排、现场教学、培训证书、食宿安排、培训费用、教学服务等一系列详细内容，全面周到。
3.项目方案讨论与修改
学院就该培训项目确定一位总负责老师，与培训单位培训负责人进行细节沟通协商，对该干部培训项目方案书进行讨论与修改，直至双方就培训项目全部事宜达成后共识。
4.确认--签订培训协议
5.项目具体实施
在双方确定的具体时间内进行项目实施，学院对培训质量，教学服务进行严格内部管控，培训单位可协助监督。
6.课程评估及后续服务
项目结束后，根据学员对课程安排、教学质量、教学服务反馈意见进行项目归纳总结，以改进和提升我培训部的教学质量和教学服务。
7.研与长期合作
学院将派专人与培训单位做良性互动沟通，就双方科研合作、学生实习、干部培训长期合作达成意向。
国资系统培训联系方式
电 话：17786123249 、19972131336刘老师 汪老师
“通过系统的理论学习，针对性的课堂讨论，实践游学考察环节，提高旅游系统青年业务骨干的理论素养、知识水平、业务素质和管理能力；紧抓当前社会热点，学习与贯彻十八大精神；进一步提升广大旅游系统青年业务骨干专业知识和技能，党风廉政和廉洁自律水平。从而为本地经济、社会主义文化大发展大繁荣做出新的贡献。武汉大学干部培训拥有大量旅游系统培训专家讲师，定制专业的提升旅游系统干部综合素质和工作能力培训课程。
旅游系统培训对象
各省、市、自治区、直辖市等各级旅游系统领导干部。
旅游系统培训师资
武汉大学教授，省政府和地方政府专家等。
旅游系统培训方法
课堂讲授、现场体验与学习参观、交流互动、专家点评相结合。
旅游系统培训费用
根据培训人数及具体培训方案而定。
旅游系统核心课程
课程仅供参考，或根据单位量身定制培训课程方案。
专题课
生态文明建设与可持续发展
旅游投融资发展
用巅峰理念筑巅峰旅业
城市品牌塑造与传播
自然保护区生态旅游规划与发展
全域旅游的机遇与挑战
统筹城乡发展与美丽城市建设
如何推进特色小城镇建设
旅游开发与环境保护
旅游系统培训流程
1.需求分析
根据培训单位培训学员岗位和培训目的等进行综合分析，经双方沟通，明确培训需求。
2.项目方案书
学院结合培训实际需求，在5个工作日内为培训单位定制个性化培训项目方案书，方案书中包括：培训目标、课程设置、师资安排、现场教学、培训证书、食宿安排、培训费用、教学服务等一系列详细内容，全面周到。
3.项目方案讨论与修改
学院就该培训项目确定一位总负责老师，与培训单位培训负责人进行细节沟通协商，对该干部培训项目方案书进行讨论与修改，直至双方就培训项目全部事宜达成后共识。
4.确认--签订培训协议
5.项目具体实施
在双方确定的具体时间内进行项目实施，学院对培训质量，教学服务进行严格内部管控，培训单位可协助监督。
6.课程评估及后续服务
项目结束后，根据学员对课程安排、教学质量、教学服务反馈意见进行项目归纳总结，以改进和提升我培训部的教学质量和教学服务。
7.研与长期合作
学院将派专人与培训单位做良性互动沟通，就双方科研合作、学生实习、干部培训长期合作达成意向。
国资系统培训联系方式
电 话：17786123249 、19972131336刘老师 汪老师
