人力资源管理师高级职称著作征集作者
人力资源管理著作：
《人力资源管理****》
《人力****实用必备》
《****开发与管理》
《****实务操作》
《人力资源**培训**》
《**人力资源开发**》
《数据**人力资源**》
《人力资源****效能》
《人力资源管理**行政**》
《经济**人力资源**》
《人力资源**服务**》
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参考职称文件——
人力资源管理师正高级职称评审条件（工作业绩与成果）
作为第YI作者，公开出版本专业或相关专业有较高学术价值的专著（5万字以上，译著8万字以上）1部以上；
或以第YI作者在省（部）级以上公开出版发行的学（技）术专业刊物上发表专业论文3篇以上。
人力资源管理师高级职称评审条件
作为第YI作者，公开出版本专业或相关专业有较高学术价值的专著（5万字以上，译著8万字以上）1部；
或以第YI作者在省（部）级以上公开出版发行的学（技）术专业刊物上发表专业论文1篇。
