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陕西省工程师职称评审未通过的原因

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在职称行业深耕这么多年,不难发现,其实职称评审并没有大家想象的那么难,也没有和简单,只要按时,按点,按要求去准备,顺利通过职称评审也是水到渠成的事,那么究竟有哪些因素会影响职称评审结果?
一、对政策把握不够
对于日常忙于工作的专业技术人员而言,没有充分的时间和精力去应对和了解当地的职称评审政策,或者对文件了解的不够全面,导致准备的或者不对,比如:申报副高级需要提供聘任工程师期间的业绩材料,如果你提供的是中级职称之前的业绩那自然不行的。
二、频繁换工作
可能有人认为频繁换工作没有什么不对,只要自己能力可以达到,就应该顺利评审通过,其实大家想的也没错,只不过频繁换工作,会带来一些其他方面的影响,举例;频繁离职加之之前不了解评审要求,离职后无法提供前单位的业绩证明材料,导致申报期间提供的业绩过于集中或者不足等;当然还会有些其他方面的影响,比如准备的论文或者专利和自己的工作经历无法对应等。
三、准备不及时
经常遇到一些专业技术人员,上半年不着急,总觉得评审是下半年的事,等下半年再说,殊不知,职称评审需要很多的业绩职称材料,聪明的人都在提前两三年准备,等到下半年开始递交资料的时候,有些材料准备时间不及时,错过申报机会等。
职称评审能否顺利通过,影响因素不限于上述列举的问题,我们在实际工作中会遇到各种各样五花八门的问题,总结而言就是不专业导致,所以如果你想顺利通过职称评审,你对待这件事情的态度就会影响你的申报结果,不要在等待了,别错过了机会,遗憾了自己,成就了他人;
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