中级职称不通过的四大原因
职称评审一年一次,相当耗费时间。一次不过,就浪费一年的时间,而每年申报职称的人很多,所以评审专家也不可能一个个的去告诉你,不通过的原因。
原因四点:
1.专业不符
专业问题和业绩问题其实是挂钩的,很多时候毕业专业和评审专业不是相关专业,跨专业需要参加水平能力测试,专业选择非常重要,选择不对,申报专业和你工作的业绩不吻合,通过率肯定也会多少受到影响。
2.年限问题
职称评审无论是初级,中级还是高级都是受年限限制的。很多人在上报职称组卷材料的时候,压根就没有注意这些首要的条件自己到底符不符合。
请记住,为了通过职称评审,您必须清楚职称评审任职年限怎么计算的。
3.业绩问题
中级职称业绩要求比较高,请大家要尽早意识到这个问题。
注意:千万别等到了评审中级职称的时候,发现没法凑齐所有的中级职称业绩证明材料,后耽误职称评审通过。
4.论文问题
很多人不知道什么样的论文才算是受认可的,有一个保准,基本上只要是知网,万方和维普可以查询的论文基本都属于人社局认可的。
注意:如果说您发表的假期刊假论文,那肯定不通过。
原因四点:
1.专业不符
专业问题和业绩问题其实是挂钩的,很多时候毕业专业和评审专业不是相关专业,跨专业需要参加水平能力测试,专业选择非常重要,选择不对,申报专业和你工作的业绩不吻合,通过率肯定也会多少受到影响。
2.年限问题
职称评审无论是初级,中级还是高级都是受年限限制的。很多人在上报职称组卷材料的时候,压根就没有注意这些首要的条件自己到底符不符合。
请记住,为了通过职称评审,您必须清楚职称评审任职年限怎么计算的。
3.业绩问题
中级职称业绩要求比较高,请大家要尽早意识到这个问题。
注意:千万别等到了评审中级职称的时候,发现没法凑齐所有的中级职称业绩证明材料,后耽误职称评审通过。
4.论文问题
很多人不知道什么样的论文才算是受认可的,有一个保准,基本上只要是知网,万方和维普可以查询的论文基本都属于人社局认可的。
注意:如果说您发表的假期刊假论文,那肯定不通过。