达令家是什么 值得做吗
达令家邀请码3249099
我是子菁，万人团队长，子菁团队创始人。我的微信号fdm659
更多详情，欢迎大家直接和我交流哦
达令家是什么？值得做吗？
2019年，社交电商行业大爆发，仿佛一夜之间冒出了无数个平台，有我们熟悉的京东、小米、唯品会，也有很多是次才听说名字，有的平台从出来到消失，也就是几个月的时间，有的甚至没有站起来就消失了，其中，包括很多所谓的大平台，针对这样的市场环境，很多创业者也是一脸茫然，不知道到底该如何选择。
今天我们来聊一聊达令家，达令家上线两年了，但是热度一直很高。积累了数以百万的用户,并且模式新颖、利于传播,在朋友圈有着很高的人气,同时也吸引了不少创业者的关注。达令家店主政策稳定，不像某些平台朝令夕改，频繁改制，造成大量店主流失。同时不断打造自营商品，性价比高，顾客体验好，粘性强，自营商品也能保证店主高利润。没有自营产品，只卖通货的平台肯定会被PK下去，通货大家都有，我什么不去京东、淘宝？关于达令家的优势，我就不在此多讲了，有想探讨的朋友可以加我微信fdm659
社交电商是一个公平的平台，大家站在同一起跑线，经过坚持不懈的努力，有的成长为运营管家、服务管家，有的还依然是普通店主。有到了瓶颈期突破不了的，有被后来者超越玻璃心放弃的。。。。。。
为何存在这么大的差距?
、前期资源的差异虽然大家都是花了399元购买了一件开店商品，都是从零开始。但是我们有的店主之前就参与过社会化零售或者传统微商，积累了一定的资源。亦或是他本身人脉资源很广并且在朋友圈信任度就高。这就是个人资源情况，所以有资源的人切入到达令家项目启动非常快!
这个资源就是我们说的流量，从实体到电商，电商到微商，微商到社交电商平台，这一路追的是什么呢?回头去看，就是追着流量跑的，流量爆发在哪里，就应该追到哪里。我们每个人都是自带流量的，只是基数不一样。有的店主跟我说，之前做某某业务，微信都加满了，很多人都经常联系，后来不做那个业务，把微信清空了，现在大腿都拍烂了。只能说你做社交电商之前对流量认知不够，不知道如何把流量转化成经济收益。
基础不一样就是事实，不要说“早知道如何如何”，那我们只有拼后面的加速能力。也是接下来要说的。
第二、个人素质的差异我说的个人素质不是说谁素质差。指的是你在达令家项目中体现出来的认知程度、执行力和毅力等等品质。
我一直觉得前期资源差异并不是关键，遇到过太多这样的人，从网上找到我说，我之前是某某团队长，我现在代理有多少多少人，我来帮你们起个盘。我都表示热情欢迎，虚心请教。热情高涨了一个礼拜就熄火了，可能又去别的项目起了个盘，哈哈!把新零售、社交平台转了遍又回来达令家。
我们社群对管家进行了调研，调研一些真实数据反馈：比如以前什么职业，以前月薪多少，做达令家多久时间到的管家，到管家后新增收入多少。来自各行各业的人，不管你以前干什么的都有，在没有放弃原有收入的情况下他们目前新增的月收入比例，除了原来收入非常高的金融行业，所有人群的收入水平都增加一倍以上，特别是大家看到，有将近20%的全职宝妈。坦白说，大部分的全职宝妈没有太高的职业能力，而且多年没有工作，和社会都已经脱节，原来几乎0收入状态，但是这些全职宝妈在达令家的平均月收入达到了将近3w。这些统计数据表不方便直接在此展示，有需要调研的店主私信威我fdm659
这些做到管家的店主，很多都是小白，他们也是资源情况普通，站在0起跑线的人，有的在遇到达令家前根本没接触过社交电商项目。他们能晋升管家因为他们都存在很多共同的特质。他们对项目的认知程度很高，他们从一开始选择了先相信，现在看到了。而不是等看到别人做成功了自己才去选择相信。他们具有很强的毅力，在资源用完遇到瓶颈期时候，能沉下心去带团队，找寻其他突破口。他们具有的执行力，跟着社群的课程认真学习，跟上公司和社群的每一波推广活动。这又延伸到第三点，一个的社群团队。
第三、跟对团队我再次强调，从他们以往的收入对比，可以看出，并不是他们本来有能力获取这个收入，而确实是大趋势变革带来的行业机会。他们有可能懵懵懂懂进入达令家，误打误撞进去了BK社群，甚至完全是出于面子，而当他们把几百块钱当回事儿，真正去学习和运营之后，顺利晋升管家。因为在我们社群非常系统和完善的培训机制，在运营社群的经验和成绩上在国内是顶尖的。
达令家是什么？值得做吗？
大道理讲完了，跟大家讲点干货，很多店主在资源用完以后，没有了直邀对象，也不会带团队，立马就会遇到瓶颈期。作为普通店主我们有哪些可行性方案可供大家复制去做。
一、建立个人的店主群、销售群做社群营销是比较辛苦的，我们只有坚持不断在社群做有价值输出、帮助大家挑选优质商品、帮顾客省钱、做售后服务。建立自己的“嫡系”社群，人设树立好。社群营销的具体方案、做什么样的营销活动我们在店主培训时候会详细手把手教给大家。
二、做线下活动的推广这个根据个人时间安排，建议有条件的店主，有经验的店主一定要做线下。因为线下是直接交流，信任度倍增。也可以咱们的开店商品直接展示给意向，像：Color Lock肌颜之锁、字有道理、Touchbeauty美容仪等等。线下活动的方案和素材可以到我这来领取。易拉宝海报、三折页宣传单、小扇子等素材都为大家设计好了。
三、互联网全渠道引流这是我个人认为很有效的方法，我也是靠互联网引流把社群做起来了，也是我的强项。互联网引流不受空间和时间限制，只要你有电脑、手机，有网就可以。所以我团队的店主只要会用电脑的，我都建议他们跟着做。
达令家是什么？值得做吗？
说到这，很多没做过互联网的店主毫无头绪，说你天天说的，在强调的互联网引流到底是什么?怎么去做?感觉很麻烦，是不是要花很多钱?我可以很明确的回复：真没有你想得那么难，不需要你有慧根，只要你“会跟”就行。跟着团队提供的引流方案去做。跟着团队学项目，把项目了解透彻了。否则就算引流来了，你连项目都讲不清楚，即使你的平台再好，让别人如何能信任你。*集微店的销售经理、服务经理，达令家的管家、大管家，哪个不是做互联网引流起来的。或者你以前就是社群领袖，有自己的团队。像一些大的微商转入后发展快速。
对于没有基础的店主，你再不用心学习，不选对方法，光靠发朋友圈很难突破。可能做一月的互联网引流比你发一年的朋友圈都有效果。找对方法才能事半功倍。
我是子菁，万人团队长，子菁团队创始人。我的微信号fdm659
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达令家是什么？值得做吗？
2019年，社交电商行业大爆发，仿佛一夜之间冒出了无数个平台，有我们熟悉的京东、小米、唯品会，也有很多是次才听说名字，有的平台从出来到消失，也就是几个月的时间，有的甚至没有站起来就消失了，其中，包括很多所谓的大平台，针对这样的市场环境，很多创业者也是一脸茫然，不知道到底该如何选择。
今天我们来聊一聊达令家，达令家上线两年了，但是热度一直很高。积累了数以百万的用户,并且模式新颖、利于传播,在朋友圈有着很高的人气,同时也吸引了不少创业者的关注。达令家店主政策稳定，不像某些平台朝令夕改，频繁改制，造成大量店主流失。同时不断打造自营商品，性价比高，顾客体验好，粘性强，自营商品也能保证店主高利润。没有自营产品，只卖通货的平台肯定会被PK下去，通货大家都有，我什么不去京东、淘宝？关于达令家的优势，我就不在此多讲了，有想探讨的朋友可以加我微信fdm659
社交电商是一个公平的平台，大家站在同一起跑线，经过坚持不懈的努力，有的成长为运营管家、服务管家，有的还依然是普通店主。有到了瓶颈期突破不了的，有被后来者超越玻璃心放弃的。。。。。。
为何存在这么大的差距?
、前期资源的差异虽然大家都是花了399元购买了一件开店商品，都是从零开始。但是我们有的店主之前就参与过社会化零售或者传统微商，积累了一定的资源。亦或是他本身人脉资源很广并且在朋友圈信任度就高。这就是个人资源情况，所以有资源的人切入到达令家项目启动非常快!
这个资源就是我们说的流量，从实体到电商，电商到微商，微商到社交电商平台，这一路追的是什么呢?回头去看，就是追着流量跑的，流量爆发在哪里，就应该追到哪里。我们每个人都是自带流量的，只是基数不一样。有的店主跟我说，之前做某某业务，微信都加满了，很多人都经常联系，后来不做那个业务，把微信清空了，现在大腿都拍烂了。只能说你做社交电商之前对流量认知不够，不知道如何把流量转化成经济收益。
基础不一样就是事实，不要说“早知道如何如何”，那我们只有拼后面的加速能力。也是接下来要说的。
第二、个人素质的差异我说的个人素质不是说谁素质差。指的是你在达令家项目中体现出来的认知程度、执行力和毅力等等品质。
我一直觉得前期资源差异并不是关键，遇到过太多这样的人，从网上找到我说，我之前是某某团队长，我现在代理有多少多少人，我来帮你们起个盘。我都表示热情欢迎，虚心请教。热情高涨了一个礼拜就熄火了，可能又去别的项目起了个盘，哈哈!把新零售、社交平台转了遍又回来达令家。
我们社群对管家进行了调研，调研一些真实数据反馈：比如以前什么职业，以前月薪多少，做达令家多久时间到的管家，到管家后新增收入多少。来自各行各业的人，不管你以前干什么的都有，在没有放弃原有收入的情况下他们目前新增的月收入比例，除了原来收入非常高的金融行业，所有人群的收入水平都增加一倍以上，特别是大家看到，有将近20%的全职宝妈。坦白说，大部分的全职宝妈没有太高的职业能力，而且多年没有工作，和社会都已经脱节，原来几乎0收入状态，但是这些全职宝妈在达令家的平均月收入达到了将近3w。这些统计数据表不方便直接在此展示，有需要调研的店主私信威我fdm659
这些做到管家的店主，很多都是小白，他们也是资源情况普通，站在0起跑线的人，有的在遇到达令家前根本没接触过社交电商项目。他们能晋升管家因为他们都存在很多共同的特质。他们对项目的认知程度很高，他们从一开始选择了先相信，现在看到了。而不是等看到别人做成功了自己才去选择相信。他们具有很强的毅力，在资源用完遇到瓶颈期时候，能沉下心去带团队，找寻其他突破口。他们具有的执行力，跟着社群的课程认真学习，跟上公司和社群的每一波推广活动。这又延伸到第三点，一个的社群团队。
第三、跟对团队我再次强调，从他们以往的收入对比，可以看出，并不是他们本来有能力获取这个收入，而确实是大趋势变革带来的行业机会。他们有可能懵懵懂懂进入达令家，误打误撞进去了BK社群，甚至完全是出于面子，而当他们把几百块钱当回事儿，真正去学习和运营之后，顺利晋升管家。因为在我们社群非常系统和完善的培训机制，在运营社群的经验和成绩上在国内是顶尖的。
达令家是什么？值得做吗？
大道理讲完了，跟大家讲点干货，很多店主在资源用完以后，没有了直邀对象，也不会带团队，立马就会遇到瓶颈期。作为普通店主我们有哪些可行性方案可供大家复制去做。
一、建立个人的店主群、销售群做社群营销是比较辛苦的，我们只有坚持不断在社群做有价值输出、帮助大家挑选优质商品、帮顾客省钱、做售后服务。建立自己的“嫡系”社群，人设树立好。社群营销的具体方案、做什么样的营销活动我们在店主培训时候会详细手把手教给大家。
二、做线下活动的推广这个根据个人时间安排，建议有条件的店主，有经验的店主一定要做线下。因为线下是直接交流，信任度倍增。也可以咱们的开店商品直接展示给意向，像：Color Lock肌颜之锁、字有道理、Touchbeauty美容仪等等。线下活动的方案和素材可以到我这来领取。易拉宝海报、三折页宣传单、小扇子等素材都为大家设计好了。
三、互联网全渠道引流这是我个人认为很有效的方法，我也是靠互联网引流把社群做起来了，也是我的强项。互联网引流不受空间和时间限制，只要你有电脑、手机，有网就可以。所以我团队的店主只要会用电脑的，我都建议他们跟着做。
达令家是什么？值得做吗？
说到这，很多没做过互联网的店主毫无头绪，说你天天说的，在强调的互联网引流到底是什么?怎么去做?感觉很麻烦，是不是要花很多钱?我可以很明确的回复：真没有你想得那么难，不需要你有慧根，只要你“会跟”就行。跟着团队提供的引流方案去做。跟着团队学项目，把项目了解透彻了。否则就算引流来了，你连项目都讲不清楚，即使你的平台再好，让别人如何能信任你。*集微店的销售经理、服务经理，达令家的管家、大管家，哪个不是做互联网引流起来的。或者你以前就是社群领袖，有自己的团队。像一些大的微商转入后发展快速。
对于没有基础的店主，你再不用心学习，不选对方法，光靠发朋友圈很难突破。可能做一月的互联网引流比你发一年的朋友圈都有效果。找对方法才能事半功倍。
