厦门思明人力资源培训 HR有必要考人力资源管理师吗
证书到底有没有用?先不说有用还是没有用的,据了解,大部分人还是选择考了这个证书,而且很多人不是从事人力资源的,也考了这个证书。
在人力资源这个圈子,对这个证书的看法也不同。
虽然不特别强调说这个证书多么重要,但基本不反对,大部分人认为有时间还是可以考一个。
1.通过考试可以系统的学习HRM的相关知识
2.通过考证能加强自身学识和修养,不考证没压力,没压力就不愿意学习,不愿意学习就养不成良好的学习习惯。
3.考证并不是目的,资格证书有时候在找工作的时候很有用,如果你是做人资的自己连证书都没有是不是感觉很不专业,当然有很强专业能力的不需要证书来辅助证明你的能力。
4.证多总不会是坏事,想考就考不要在意别人的评价和建议,自己想做的事情会更容易做好。
持证上岗有哪些优势?
在人力资源这个圈子,对这个证书的看法也不同。
虽然不特别强调说这个证书多么重要,但基本不反对,大部分人认为有时间还是可以考一个。
1.通过考试可以系统的学习HRM的相关知识
2.通过考证能加强自身学识和修养,不考证没压力,没压力就不愿意学习,不愿意学习就养不成良好的学习习惯。
3.考证并不是目的,资格证书有时候在找工作的时候很有用,如果你是做人资的自己连证书都没有是不是感觉很不专业,当然有很强专业能力的不需要证书来辅助证明你的能力。
4.证多总不会是坏事,想考就考不要在意别人的评价和建议,自己想做的事情会更容易做好。
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