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徐州考研培训 哪些人适合考研

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在当下的社会,考研成了大势所趋,研究生的报名人数也是每年都在疯长。在这种背景下,许多人都加入了考研大军。但是仔细了解下来,其实有很多人都是在盲目跟随大流,还没有搞清楚自己为何要考研,到底要不要考研。这就直接影响了后的上岸率,以至于浪费大量的时间精力,却没有得到相应的回报。下面徐州上元教育老师给适合考研的同学分成了三类,大家可以对照着了解一下,判断自己适不适合考研。
1、迷茫焦虑的应届生
在大三大四的时候,很多毕业生便开始迷茫焦虑。毕竟在大学里实践经历丰富、当上学生干部、绩点奇高的同学少之又少。大部分同学面临的都是一张空白的简历,直到毕业才发现自己什么实践能力都没有。此时,容易迷茫焦虑。这也是大部分应届生选择考研的原因。但这时候,应届生也应定要研究清楚自己要怎么进行考研。是否要换专业,是否能够忍受长达一年以上的辛苦备考?只有所有的准备都考虑清楚,终发现考研是一个不错的选择,才是同学们下定决心的时候,否则很容易半途而废。所以,对于那些迷茫焦虑的同学,我想说与其坐在原地抑郁焦虑,不如打起精神行动起来。如果你觉得自己大学期间没有好好学,那么,是时候好好学习,补上欠下的知识债了。其实学习知识和理论的过程,也是输入技能和锻炼思维方式的过程。当你形成了较为稳定的技能和方法论体系,你的信心也就建立起来了,迷茫和焦虑也自然而然会减退。而如果通过学习获得了更高的学历,也相当于是对你自身能力的一个认证,这会进一步加固你的自信。
但是,应届生也要明白,考研是为了以后有更好的发展,而不是逃避现实的钥匙。在读研期间可以有更多的学习机会和实践机会,也能结交更多的同学,但是如果在读研期间还幻想着想大学一样玩乐,那么就会大失所望了。所以,考研对于应届生而言虽然是一个很好的选择,但是也要考虑清楚哦。
2、事业瓶颈期的职场人
2019 年开始,全国就业形势就出现了不乐观的苗头,BAT(百度、腾讯、阿里巴巴)以及华为都纷纷开始「优化员工结构」,清退「不能奋斗」的员工,并在中层实行末位淘汰制。原本令人羡慕的头部企业员工,纷纷陷入了恐慌之中。头部企业都开始裁员,更遑论中小型企业了。在经济下行压力之下,中小企业倒闭本就不在少数;2020 年新冠疫情的爆发,更是使得中小型企业生存环境进一步恶化。企业倒闭,大量在职人员失业已经不是新鲜事了。在如此严峻的就业形势下,如果没有一纸文凭,再就业将变得异常艰难。求职人员的存量上来了,导致不少企业在招聘时,直接通过学历来进行筛选。大家浏览招聘信息的时候都会发现,不少单位都明确要求硕士学历,这个门槛把本科学历的人挡在了很多机会之外。如果在职人员比较幸运躲过了裁员,也要警惕学历问题是否会成为自己职业发展之路上的绊脚石。随着知识技能的更迭和企业发展战略的调整,没有核心竞争力的人依然会有被裁员风险。
3.想要更换专业的同学
考研也是对于大家更换专业一个很好的途径,有很多人在大学期间错过了换专业的契机,或者到了大三大四才发现专业不适合自己。这时候,考研就是一个很好的机会。不过,跨考考研也要分专业的。有些专业不仅跨考难度大,而且在复试的时候还可能会遭遇专业歧视。但是有些专业,导师反而会更喜欢跨考的学生。比如传播专业,导师更喜欢有其他学科背景的学生,因为这样可以在独有的领域与紧密结合,更好地做出成果来。

以上就是总结出的适合考研的三类群体,如果你正好也有以上的一些困境,考研是很好的破局之道。但是大家在确定考研之后,也一定要全力以赴,毕竟近些年尤其是在疫情的冲击之下,考研的人数越来越多,你不努力就会被落下。加油,考研人!

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