驻马店母婴护理师在怎么考取需要注意什么事项

报考母婴护理师证都有哪些条件，需要准备什么资料？母婴护理师是专业护理产妇与新生儿的专业工作人员，肩负着新生命与产妇的安全、健康的重任，通常情况下，母婴护理师的工作是集育婴师、护士、营养师、保育员、催乳师、心理咨询师的工作性质于一体的新型技能型职业，正规证书，可以查询，在线就可以报名，省时省心省力。

职业现状
  母亲是儿童的教育者和培养者，母亲自身健康直接关系到子代健康和千家万户的幸福，关系到国力强弱，做好母婴保健工作具有十分重要的作用。我国每年新生婴儿近2000万，母婴数量占我国人口的比重极大。随着我国城市生活水平的日渐提高、人们对母婴保健护理投入的增加，客观上放大了市场需求。据统计90%以上的孕产妇选择去医院接受产前健康检查与分娩，市场需求还在不断增长。母婴保健师是一个新兴职业，存在着一个庞大的需求市场。目前，母婴保健行业已形成了较为系统的技术体系，但是还没有一个具体的职业标准来进行规范。

高级母婴保健师（高端月嫂）与育婴员的区别              
1、服务重点的区别
  母婴保健师服务主要是为待产、哺乳期女性及婴儿提供生活保健、生理保健、心理保健、卫生保健、医卫预防保健，偏重于保健，各项技能会向保健的角度延伸。比如宝宝的喂养从保健角度会提倡母乳喂养，宝宝的运动从保健的角度会注重宝宝强身健体，增长益智的一系列手法
  育婴员主要是为3个月以上的婴幼儿提供生活照料,护理和早期教育，和母婴保健师对应不同的阶段，不包含孕产妇的照料和护理
2、技能要求的区别
  母婴保健师主要掌握婴儿和待产、哺乳期女性的生活、生理、心理、卫生、医卫预防等技能，具备孕期指导、产后恢复等、婴儿运动、早期智力开发等技能。
  育婴员主要掌握0~3岁婴幼儿的养、护、教、生长检测、动作技能训练、智力开发、社会行为及人格培养、个性化教学等。
3、薪酬待遇区别
  母婴保健师待遇高，级别越高差距越明显。育婴员薪酬灵活，各个省份时间和待遇差别较大。
在新国标实施后，母婴保健师的认可度将会远大于育婴员。