在职转行 苦于哪里学好 中山学文是您不错的选择
在职转行 苦于哪里学好 中山学文是您不错的选择
在人才市场上，出现了一个抢眼的词汇——在职转行，即上班族利用业余时间自修转行技能，等到时机成熟时便转行。日前，中山某人力资源网站就“在职转行”做了一次线上调查，在2000多名调查者中，有过“在职转行”经历的占20％；正在考虑“在职转行”的占45％；觉得“在职转行”有困难的占到65％，这些困难分别是“经验空白”、“专业知识匮乏”、“不清楚转行的方向”等。
这样大比例的在职转行人群，虽然来自不同的岗位，但是都具有相同的特点：对自己现在的生活状态不满，虽然有工作，但是要么工作压力大，要么是工资水平达不到预期目标，生活沉闷、感觉没有活力和前途。另外，如果实施在职转行，往往面临家庭压力，在有限的时间内学习，对于知识的巩固是具有挑战性的。
调查结果中还显示，有46％的人希望转到软件、互联网等高科技行业。针对这样高比例的人群意见，现在对软件工程师的现状进行分析。数据显示，2009年，北京软件从业人员14万。2010年，IT从业人员达到约60万才能基本满足行业需求，如果转行做软件工程师，市场需求非常大；以中山为例，IT类工程师年薪约在10—12万元，更高者能达到15—20万元以上，薪金待遇很不错；工作环境好，在如此环境下有利于建立的人脉，为自己的事业奠定稳定的基础；对于转专业做软件工程师的人来说，跨行业对IT人才需求不断加大，避免“就业方向窄”，使得工作生命周期长，发展空间大。
职场分析师表示，“在职转行”不同于常规的跳槽，跳槽可以是在同行业里“转圈”，即使到了新的岗位，行业背景还是一样，相对风险不大。而“在职转行”的人往往是从原有行业跨到一个新行业，只有具备了胜任该行业的专业技能和经验初步积累，才能提升成功率。
此外，“在职业转行”也需要一段时间来适应新的职场习惯，而通过知名度高的品牌教育无疑是获得技能和实际经验的有利途径。学文教育中山教学点是在职转行人群不错的选择。
对于在职转行人群的培训，据学术部和就业部的负责人张老师介绍，中山学文专门针对这块人群开设了培训班，从两个方面来培养学员。在培训班里，学员是以参加训练为主，能参加到具体的实践项目中，通过项目提高动手能力。
中山学文教育培训中心地址：石岐区莲塘路36号原石岐职中E栋招生大厅
咨询电话：182 0760 4949 （微信同号）/ 888 54277（庄老师）
在线Q Q: 240 428 2458
学校网站：http://www.z*** http://www.z***
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这样大比例的在职转行人群，虽然来自不同的岗位，但是都具有相同的特点：对自己现在的生活状态不满，虽然有工作，但是要么工作压力大，要么是工资水平达不到预期目标，生活沉闷、感觉没有活力和前途。另外，如果实施在职转行，往往面临家庭压力，在有限的时间内学习，对于知识的巩固是具有挑战性的。
调查结果中还显示，有46％的人希望转到软件、互联网等高科技行业。针对这样高比例的人群意见，现在对软件工程师的现状进行分析。数据显示，2009年，北京软件从业人员14万。2010年，IT从业人员达到约60万才能基本满足行业需求，如果转行做软件工程师，市场需求非常大；以中山为例，IT类工程师年薪约在10—12万元，更高者能达到15—20万元以上，薪金待遇很不错；工作环境好，在如此环境下有利于建立的人脉，为自己的事业奠定稳定的基础；对于转专业做软件工程师的人来说，跨行业对IT人才需求不断加大，避免“就业方向窄”，使得工作生命周期长，发展空间大。
职场分析师表示，“在职转行”不同于常规的跳槽，跳槽可以是在同行业里“转圈”，即使到了新的岗位，行业背景还是一样，相对风险不大。而“在职转行”的人往往是从原有行业跨到一个新行业，只有具备了胜任该行业的专业技能和经验初步积累，才能提升成功率。
此外，“在职业转行”也需要一段时间来适应新的职场习惯，而通过知名度高的品牌教育无疑是获得技能和实际经验的有利途径。学文教育中山教学点是在职转行人群不错的选择。
对于在职转行人群的培训，据学术部和就业部的负责人张老师介绍，中山学文专门针对这块人群开设了培训班，从两个方面来培养学员。在培训班里，学员是以参加训练为主，能参加到具体的实践项目中，通过项目提高动手能力。
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