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当很多人还在担忧大学生就业难的时候，一份由知名研究院发布的《就业蓝皮书》引起了广泛关注。因为研究表明，大学生毕业三年，无论就业，还是创业，都面临转行或转型的风险。

离职、转行拿高薪？数据很残酷

研究数据显示，超四成中国大学生在毕业三年内转行，2015届大学毕业生毕业半年内的离职率为34%，离职的主要原因是个人发展空间不够和薪资福利偏低。同时，从大学生毕业三年后的“跳槽”状况来看， 2012届大学毕业生毕业三年内平均为2.2个雇主工作过。其中本科毕业生的平均雇主数为1.9个，低于高职高专毕业生的平均雇主数(2.5个)。

无论离职还是转行，毕业生都是为了取得高薪，然而，跳槽真的可以换来高薪吗？同样来自上述调查，在2012届大学毕业生中，毕业3年内一直为1个雇主工作的毕业生月收入高(本科6487元，高职高专5293元)。难怪就连一些北大清华学子也宁愿卖猪肉却不愿从事本专业。

毕业就创业比例上升？超半数熬不过3年

近年有相关数据显示，中国大学生毕业后选择自主创业的比例基本呈逐年上升趋势，特别是2015年从上年的2.9%飙升至6.3%。但这并不意味着创业成为大学生就业的选择，毕业就创业的大学生通常在不久后就选择退出。

据麦可思《中国大学生就业报告》数据显示，毕业半年后自主创业的应届本科毕业生，3年后有超过半数的人退出创业。对此，不少投资人不约而同地将退出创业或创业失败的原因与创业者自身的心态和能力联系到一起，而心态好坏更多的是与职业能力素养高低对应的。

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