郑州富士康直招操作工当天安排包吃住
- 区域：
- 郑州 > 中原 > 建设路
- 信息来源：
- 企业
- 企业名称：
- 郑州富士康
- 企业地址：
- 新郑港区
- 职位类别：
- 普工
- 职位名称：
- 操作工
- 招聘人数：
- 500 人
- 每月工资：
- 3000-4000元
- 职位要求：
- 富士康招工了，快快行动了！工作简易，容易操作，以电子产品的加工与生产为主。待遇较好，提供吃住。五险一金齐全。
一、招聘岗位：
普工、组装工，装配工、成型/冲压/烤漆技工、SMT、机台操作员、物流、品检员、仓管等。
二、岗位职责：
1、按照车间主管要求，按时按量完成生产任务
2、按工艺要求进行生产操作；
3、服从领导安排，完成本岗以外的技术学习任务；
4、完成领导交办的临时工作。
三、薪资待遇：
综合收入：试用期：3000~3500元，转正之后：3500~4500元
作息时间：每周五天(40H)工作制，每日加班时数 2H-3H，每周至少休息1天，白/夜班制,超过每日8小时工作时加班1.5倍工资，周六日加班2倍工资，法定节假日加班3倍工资发放
基本工資：试用期（3个月）底薪1900元，试用期通过后底薪2100元，
综合收入：月工资3500元-5000元
四、福利项目：
伙食：伙食(一日三餐，二荤一素,晚餐有水果；周一,四有牛奶)；
住宿：标准6~8人间，宿舍配备有冷暖空调、热水器、饮水机、电视房、独立阳台、浴室等设备供员工使用,员工个人承担110元/月不收水电费
奖金:发放年终奖（视公司经营业绩）和生产激励奖金（生产旺季）
礼金:发放端午、中秋等节日礼金及春节开工红包
五险一金及其它津贴:
1、依法为员工办理“五险一金”；并增加团体人身保险与附加医疗保险
2、提供夏季高温津贴、员工关爱津贴
培训:
1、免费提供各种管理、技能培训，提升员工综合能力
2、公司与全国多所高校合作，开办在职学历教育班，提供学习机会
晋升:
表现者将获得调薪、晋升的机会
五、招聘标准：
身份证:有效起内二代身份证原件(消磁)均可;
年龄：18～40周岁
健康标准:身体心理健康,手脚灵活无残疾，肘部以下无大面积纹身，无传染性疾病
身体标准:女身高1.50米以上,男1.60米以上
面试的流程：（短信或邮件报名—初步信息审核—通知面试---登记填表—形体检查—面试—身份证验证—面试结果公布—体检—合格入厂。
特别提醒：面试前请先报名（旨在登记审核，安排面试不收任何费用），否则无法安排面试。不可重复报名，一次即可。我们会在5-10分钟之内通知你参加面试的具体注意事项。
六、报到需携带：
1 、二代身份证原件及复印件5份
2、日常生活用品及床上用品
3、黑色水笔1支
富士康科技集团是专业从事计算机、通讯、消费性电子等3C产品研发制造，广泛涉足数位内容、汽车零组件、通路、云运算服务及新能源、新材料开发应用的高技企业。
凭借前瞻决策、扎根科技和专业制造，自1974年在台湾肇基，1988年投资中国大陆以来，富士康迅速发展壮大，拥有百余万员工及全球顶尖客户群，是全球大的电子产业科技制造服务商。2015年进出口总额占中国大陆进出口总额的3.7%；2016年跃居《财富》全球500强第25位。
凭借前瞻决策、扎根科技和专业制造，自1974年在台湾肇基，1988年投资中国大陆以来，富士康迅速发展壮大，拥有百余万员工及全球顶尖客户群，是全球大的电子产业科技制造服务商。2015年进出口总额占中国大陆进出口总额的3.7%；2016年跃居《财富》全球500强第25位。
