薪税师报名截止倒计时 这几个问题你必须知道

近一期的薪税师报名截止时间在11.19号，对于还没有报名的小伙伴们抓紧时间咯！

关于薪税师王老师还有以下五个问题需要补充一下~

Q1:薪税师考试难吗？

薪税师考试主要分为初、中、高三个等级的，不同等级的薪税师考试难度也是有所不同的，备考的时候做好重点复习，根据课程学习安排，基本上是没有问题的。

初级薪税师的总分100分，合格标准分是60分

中级薪税师的总分130分，合格标准分是78分

高级薪税师的总分150分，合格标准分是90分

初级和中级主要以单选题和多选题为主，考试难度并不算很大，高级薪税师主要是以案例分析题为主，相对来说考试难度会比较高一点，要记得做好考前备考哦~

Q2：薪税师考试没有通过，可以进行补考吗？

可以的，薪税师首次考试未通过的话，是可以在下一考试周期进行补考。

Q3:薪税师适合哪些人群报考？

1.初级薪税师

适用于从事人力资源、会计、审计、税务等领域基础事务性人员或毕业后有志于从事薪税工作的高等院校学生。

2、中级薪税师

面向薪税管理的中坚骨干人员，适用于人力资源或财务领域从事薪税管理工作岗位的中层专业管理人员或具有初级薪税师水平并有志于向中层专业管理人员发展的人员。

3、高级薪税师

适用于从事人力资源管理的中高管、首席财务官和董监高层面人群或具有中级薪税师水平并有志于向高层战略规划人员发展的人员。

Q4：薪税师是什么类型的证书？

薪税师属于技能证书，对于现如今的经济发展来说，很多的企业都会有一个薪税筹划或者是税务筹划和人力资本筹划的需求。

Q5：薪税师在国内有市场吗？

做人力资源管理的小伙伴们都知道，从今年开始，按照党中央、部署，社会保险费和先行划转的非税收入也将逐步由各级税务机关征收。个税改革、社保入税等新政策变化，就意味着在职场中，HR与财税的关系会愈发紧密不可分。

所以对于大多数企业来说的话，不会像过去一样财会人员只接触财务，人力资源只搞人事事务。

而对于的HR们来说，同样也不能只满足于过去单纯的人力资源管理能力，而是应该顺势赶上大环境的潮流，快速解锁财税知识、薪酬体系、税务软件等等HR新姿势。

薪税师的岗位除了为企业服务之外，他还有很大空间是为个人服务的，尤其是年薪百万甚至千万的人士，他们每年的个税交纳都是上百万的，甚至更高，包括企业所得税。而薪税师存在的意义便是为这些人和企业做优化。

他们服务于高收入人群和接进入专业机构，均会有不错的发展机会。

随着财会工作的稳定和持续不断的社会需求，很多其他行业的人想要跳槽转行，薪税师就是一个不错的选择。

因为行业需求大，持证择业帮助大，加上薪税师的报考门槛并不高，没有相关工作经验也是可以报考的。

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