家政阿姨2025年假期怎么放薪资如何算
日前,办公厅发布《办公厅关于2025年部分节假日安排的通知》,明确自2025年1月1日起,全体公民法定节假日增加2天,其中除夕、5月2日正式列为法定节假日,这意味着家政阿姨们将有更多的休息时间!
今天,就一起来看看2025年家政阿姨法定节假日的具体安排,以及薪资的计算方法吧~
2025年法定节假日有哪些
2025年法定节假日共13天 根据发布的《年节及纪念日放假办法》,家政阿姨们也有权享受法定节假日,共计13天。具体包括:
阿姨们在这些假期里,有权休息,休息期间的薪资正常计算。
法律规定如此,但实际上,阿姨的休假安排通常要与雇主家庭进行协商。如若不能按规休假,节假日期间的薪资又该怎么计算呢?
2025年节假日薪资计算方法
阿姨与雇主之间是一种劳务合同关系,在签订合同时,双方应当约定阿姨的工作时间和工资待遇等相关事项,节假日薪资、加班费等,作为可协商条款写入合同之中。
阿姨法定节假日加班的工资不是按照标准的,需要根据雇佣双方的约定,具体情况具体分析。
一般来说,家政阿姨春节假期(除夕至初三)按照三倍工资标准支付,其他法定节假日工作,按照双倍工资标准补偿。单休阿姨的日薪按照月工资/26天计算,双休阿姨按照月工资/22天计算。
若雇主和阿姨约定好调休、不休等情况,应按照双方约定的具体细则执行。
热情周到让您满意是我们的宗旨,本部门全体员工竭诚为您服务!!爱侬家政,方便选人,针对性推荐家政人才。方便快捷!
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15101672659(微信同步)黄老师
地址:北京市朝阳区劲松街道双井桥东500米
首城国际B座706
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2025年节假日薪资计算方法
阿姨与雇主之间是一种劳务合同关系,在签订合同时,双方应当约定阿姨的工作时间和工资待遇等相关事项,节假日薪资、加班费等,作为可协商条款写入合同之中。
阿姨法定节假日加班的工资不是按照标准的,需要根据雇佣双方的约定,具体情况具体分析。
一般来说,家政阿姨春节假期(除夕至初三)按照三倍工资标准支付,其他法定节假日工作,按照双倍工资标准补偿。单休阿姨的日薪按照月工资/26天计算,双休阿姨按照月工资/22天计算。
若雇主和阿姨约定好调休、不休等情况,应按照双方约定的具体细则执行。
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