2021黑龙江申论热点

基层干部穿针引线 助力乡村振兴

宰相必起于州部，猛将必发于卒伍。当下我国正处于全面建成小康社会的攻坚阶段和打赢脱贫攻坚战的决胜时期，党和政府为促进精准扶贫出台了一系列政策方针和决策部署，而基层干部是促进政策落实的关键一环，在党和人民之间起到上传下达，穿针引线的作用，是连接党和人民的桥梁和纽带，因此，基层干部要发挥好穿针引线之功，促乡村振之兴宏图。

正确的政绩观是基层干部“穿针引线”的指南针。“不单以GDP论英雄”是中央干部考核机制的改革，也是转变政绩观的一大有力举措。然而，当下一些基层干部在招商引资中贪大求洋，沦为空头招商;在产业发展过程中，一味追求立竿见影的致富效应，形成短视行为，缺乏长远目光;一些地区为做大GDP，不愿意将工作精力和稀缺资源投向农业农村。这些面子工程、形式主义，只看数据，不问民生，盲目发展经济、引进项目，导致适得其反，浪费了巨大的人力、物力、财力。为官一任，应造福一方百姓，基层干部在工作中要深入贯彻落实群众路线，践行以人民为中心的发展理念，将百姓的口碑作为评判政绩的公平秤，着力提高百姓的幸福感、获得感和安全感，用硬的工作作风带动实际的脱贫成效。

基层干部穿针引线，为乡村聚人气。千秋基业，人才为本，尤其农村地区，想要脱贫致富，离不开人才的“献计献策”、“献智献力”。当前一些农村地区却面临着劳动力外流、人口流失、人才“引不来留不住”的窘境，形成了一大批空巢老人和留守儿童，让原本充满烟火气的乡间生活变得孤寂冷清，缺乏活力与人气，同时也让农村的产业发展和技术创新因缺乏动力而“熄火”，成为脱贫致富路上的“拦路虎”、“绊脚石”。基层干部是乡村振兴的引路人，要为乡村发展添动力、增活力，通过发展产业、政策扶持、乡愁吸引等一系列有效举措，吸引流失人员回乡就业创业，鼓励外来人才到基层贡献力量，以人的“智”为乡村振兴谱写新篇章，为乡村聚人气。

基层干部穿针引线，需要长远目光。长远目光是指在发展和前进的道路上，不能只顾眼前和当下，要兼顾长远和未来。C镇有两个村同时进行招商引资，一个村发展石英矿开发，人来车往、炮声隆隆，“好不热闹”，虽取得了“立竿见影”的致富效应，几年后却资源枯竭，人员流失，满目疮痍，形成一片“烂摊子”;另一个村兴办养羊场，初虽经营不顺，但随着精心打理和村镇协助，打造多元化的经营模式，形成辐射效应，带动村民脱贫致富。基层干部作为乡村振兴的引路人，在引领乡村发展过程中要树立长远目光、高瞻远瞩、远见卓识，既要重视眼前的经济效益，同时也要兼顾社会效益和生态效益，践行科学发展观的基本要求，实现全面协调可持续发展，既满足一方百姓，也造福子孙后代。因此，基层干部树立长远目光，才能有效提高脱贫质量，夯实长久脱贫。

上面千条线，下面一根针，基层干部是穿针引线人，基层干部应响应号召、践行落实、勇于担责，恪尽职守，久久为功，深深发力，以过硬的作风、饱满的热情、充足的干劲，加油干、持续干，带领人民打赢脱贫攻坚持久战。

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