用工风险怎么规避

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（一）债权债务：
1.帮助梳理证据；
2.证据不足时帮助收集；
3.非诉途径沟通；
4.下发律师函；
5.起诉立案。
（二）合同纠纷
1.各项合同的起草、审查、修改；
2.买卖合同纠纷；
3.房产合同纠纷；
4.借款合同纠纷，债权、债务；
5.违约赔偿，合同的无效、缔约过失等纠纷；
6.其它各种合同纠纷。
（三）劳动纠纷
1.因确认劳动关系发生的争议；
2.因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；
3.因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；
4.因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以 及劳动保护发生的争议；
5.因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等 发生的争议；法律、法规规定的其他劳动争议。